Management visuel
Définition
Le management visuel est une démarche consistant à partager l’information de manière simple, visuelle et dont l’interprétation est instinctive. Exemple : un bouton d’arrêt rouge, la couleur rouge suffit à informer que c’est un bouton d’arrêt.
Ce type de philosophie s’applique à de nombreuses disciplines : pour un rapport (KPI), un marquage sur le terrain (5S), ou encore pour un système de suivi (KANBAN).
Avantage : Transmettre l’information de manière instinctive à tous sans risque de mauvaise interprétation.
Désavantage : L’information doit être segmentée, par exemple avec des catégories « bon » et « mauvais ». Cela limite la compréhension des systèmes complexes et des marges de manœuvre assimilées.
Exemples de management visuel mise en place (en équipe avec la maintenance et les opérationnels)
- Les outils indiqués dans la partie développement d’outils sont du management visuel
- Fond vert/orange/rouge sur les manomètres de l’usine
- Fond vert/rouge sur les rotamètres alimentant les pompes en eau d’étanchéité
- Consignes d’automate en violet/rouge si un contournement est présent dans l’automatisme
- Panneau « état de référence » pour les équipements afin de remarquer un état dégradé
- Marquage de zones aux laboratoires et sur les installation (5S)
- Code couleurs pour les actions selon la priorité (1,2,3) et le responsable d’action (maintenance, opération, sécurité, … ).